据国外媒体报道，在大型科技公司纷纷提出加薪政策后，微软首席执行官萨蒂亚·纳德拉(Satya Nadella)当地时间周一表示，考虑到当前的劳动力市场以及不断加剧的通货膨胀，微软将从9月份起通过提高绩效工资和增加股票奖励来提高员工工资。

微软方面表示，今年将进行大量额外投资，以补偿全球员工，工资预算几乎翻了一番，并将将高级主管级别的员工年度股票奖励至少增加25%。纳德拉表示：“我们的人才需求量依旧很大，我们也看到了公司员工们为客户和合作伙伴所做的出色工作，我想对你们表示衷心的感谢。”