东营职业学院紧紧围绕服务区域经济，探索全过程全覆盖的就业指导发展路径，以课堂教育、创新创业、基地实训等就业培育为着力点，积极构建网络新媒体、生涯规划咨询、就业信息帮扶、社会招聘推荐等服务平台，全力促进毕业生顺利、高质量就业 。

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搭建课堂教育平台，突出就业指导优势

学校开设《大学生职业生涯规划》《大学生职业发展与就业指导》《创业实训》等必修课程，以课程为主要载体，把大学生“就业导向”具体化，突出国情教育，指导根据社会职业需求建立合理的知识结构，注重素质修养，引导毕业生树立正确的价值观、职业观和就业观。

搭建生涯规划平台，实施个性咨询服务

学校成立大学生就业创业指导中心，建立职业生涯规划测评室、就业创业实训室、职业创新及培训服务工作站等工作平台，建设就业创业数字化一站式服务大厅、大学生职业发展体验中心、职业规划路演等功能服务室，通过创新实训、职业体验等实践平台，全面客观记录学生实习实践、志愿公益、社会工作等参与情况，绘制学生综合素质能力的表格，提升就业竞争力。 “就创未来”生涯咨询工作室被评为全省职业生涯咨询特色工作室。

搭建校外就业创业实践实训平台，提高学生就业针对性

学校积极推进大学生校企共同培养、一体化安置，找准切入点和着力点与企业合作搭建30个就业创业实践基地实训平台。通过平台与企业精准对接，进一步了解行业发展现状及企业用人新要求，为推进校企合作、产教融合，提升人才培养质量起到了重要作用，既提高服务区域经济社会发展的贡献度，也实现毕业生高质量就业创业。

搭建就业信息推送平台，及时精准服务就业

学校主动拓宽就业信息平台的建设，加大“就业+互联网”工作力度，搭建东营职业学院就业创业信息网和“东职就业”微信服务号，及时发布人才优惠政策、就业辅助措施、岗位招聘信息等，帮助毕业生了解就业创业扶持政策，科学规划职业生涯，实现就业信息向毕业生实时推送、零距离对接。

搭建市场招聘平台，汇集人才聚发展

搭建以校园为主体的大学就业招聘平台，坚持市场导向和政府促进并重，充分挖掘就业渠道，凝聚合力，统筹推进，分层次、分类别、分行业实施校园招聘活动。分别与人才网合作建构网络招聘平台，推进线上线下招聘活动的常规化、规范化、专业化。

搭建就业网络服务平台，推进毕业生稳步就业

学校成立就业工作领导小组，按照“统一调度、分类施策、集中攻坚”的总体思路，统筹毕业生就业创业服务工作。建立了招生就业处、教务处、学工处、团委、二级学院等部门齐抓共管的就业工作联席会议制度；学生会设立就业创业部门，每个教学班配备就业创业委员，形成了全员全过程全覆盖的就业创业教育管理服务网络平台，汇总通报毕业生就业动态，解决毕业生就业工作中的困难和问题。

大学生就业服务平台的建设，促进了毕业生就业工作的开展和就业结构的优化，毕业生就业率和就业质量不断提高。14名毕业生被中国工程物理研究院录用；就业创业社团获评全国百优社团；培育的创新创业典型连续六届被评为“山东大学生十大创业之星”“山东大学生优秀创业者”；大学生创业孵化基地团支部被评为全国“五四红旗团支部”。

（通讯员 东营职业学院张林）